NEWS/COLUMN お知らせ・コラム

コラム2021.06.21

楽しませる研修で学習効果が高まる│ワクワク感や期待感を促す工夫

コラム2021.06.14

リーダーの力量が問われる新人教育│安心感を与える接し方の3パターン

コラム2021.06.07

コーチング で「その気」にさせる│ピグマリオン効果とは

コラム2021.05.17

飽きずに学習効果を高める方法│思考学習の4つのステップ

コラム2021.05.03

思考の偏りが成長を阻害する│情報の隙間を埋めたがる脳のクセ

コラム2021.04.12

知るだけで効果が30%UPする大人の学習法│脳の力を最大限に引き出す意識づけ

コラム2021.04.05

問題解決に強い人材を育成する│改善や問題解決の円滑化

コラム2021.02.22

伸びる会社に必須な「リーチアウト力」│シンプルな質問で考える力を高める

コラム2020.11.09

伝えるための雰囲気作りの実践│部下や後輩の思考を促す指導

コラム2020.10.26

育成を計画通り進めるノウハウ│自分のやり方で部下に伝えていませんか

コラム2020.09.07

教えるだけが教育訓練ではない│なぜなぜ分析を円滑にする裏技

コラム2020.07.06

知識だけでなく人生観も学べる研修│基本を振り返ることが大切

コラム2020.06.15

問題・課題の解決に必要なこと│部下や後輩の「当事者意識」向上方法

コラム2020.04.20

リーダー育成研修│ 【1】行動力　問題解決 と 安全意識を高める実践指導